El nuevo intendente, Agustín Neme, selló un convenio para que los trabajadores no sufran pérdidas por la inflación.
En un gesto que marca el inicio de la gestión de Agustín Neme como intendente interino de General Pueyrredón, el Sindicato de Trabajadores Municipales (STM) y el Gobierno Municipal lograron acordar recientemente la pauta salarial que regirá durante el resto de 2025 y todo el 2026.
Tras varias semanas de negociaciones, el acuerdo se presentó como una herramienta para dar previsibilidad salarial y “anclar” las paritarias al avance de los precios.
Paritarias anti-inflacionarias
El acuerdo pactado contempla que la actualización de los salarios responda al Índice de Precios al Consumidor (IPC), garantizando que los aumentos estén atados al ritmo de la inflación.
Además, el convenio incluye “subas extraordinarias” en momentos clave del año, medidas que el sindicato interpreta como incrementos reales por encima del IPC, especialmente durante el segundo y cuarto trimestre de 2026. Esta estructura responde a un pedido expreso de los trabajadores, que no quieren ver cómo sus salarios quedan desactualizados respecto a la suba de precios.
Desde el área gremial se valoró la continuidad de la negociación, en la que participaron el secretario general Daniel Zacarías y su adjunto Cristian Milansisic, como integrantes del STM, mientras que Agustín Neme y el secretario Legal y Técnico del municipio, Mauro Martinelli, lo hicieron en representación de la intendencia.
Promociones y compromisos adicionales
Un punto destacado del acuerdo es la promoción laboral de 1.000 trabajadores municipales el año próximo. Este movimiento implica subas salariales significativas y será implementado paulatinamente durante 2026, según explicaron desde el gremio.
Otro compromiso incluido en el acta fue el del Ejecutivo de abonar el aguinaldo antes de fin de año, un gesto con impacto directo en los ingresos de las plantillas y que había sido uno de los elementos de malestar previo entre las partes.
Tensión, expectativas e incertidumbre para 2026
Imagen: El Retrato de Hoy
La firma de este acuerdo se produce en un momento delicado para la economía local, con un contexto inflacionario persistente y desafíos financieros del municipio que generaron alertas dentro del movimiento sindical en las últimas semanas.
Desde el STM se valoró que el acuerdo se haya alcanzado sin necesidad de medidas de fuerza ni descuentos por días de paro, una situación que, según el sindicato, se logró por consenso y con una visión de diálogo institucional con la nueva administración.
Una señal para la temporada y el futuro
Imagen: La Capital Mar del Plata
La firma de este pacto salarial también tiene un impacto simbólico en la previa de la temporada de verano, un período movido para la ciudad debido al aumento de la demanda de servicios públicos y el despliegue de personal municipal. En paralelo, sectores como el de los guardavidas también cerraron acuerdos paritarios con esquemas de actualización atados al IPC y con mejoras adicionales.
Para Agustín Neme, asumir con un acuerdo de esta magnitud representa una primera victoria política importante en términos de gestión laboral y de relaciones con los sindicatos. En un escenario económico complicado, lograr un entendimiento con el STM es un paso importante hacia la estabilidad salarial y una señal de que la gestión está dispuesta a dialogar y acordar con los gremios municipales.
Con la mirada puesta en 2026, tanto el Ejecutivo como el sindicato manifestaron la intención de mantener el diálogo, sosteniendo que los acuerdos alcanzados constituyen la base principal para enfrentar los próximos desafíos económicos y sociales en Mar del Plata.
